PENGARUH PERTIMBANGAN PASAR KERJA, GENDER, KECERDASAN ADVERSITY, DAN LINGKUNGAN KELUARGA TERHADAP MINAT BERKARIR MAHASISWA AKUNTANSI MENJADI AKUNTAN PUBLIK
DOI:
https://doi.org/10.31004/joecy.v6i1.8057Keywords:
Labor Market Considerations; Gender; Adversity Intelligence; Family Environment; Accounting Students’ Interest in Becoming Public Accountants, Pertimbangan Pasar Kerja; Gender; Kecerdasan Adversity; Lingkungan Keluarga; Minat Berkarir Mahasiswa Akuntansi Menjadi Akuntan PublikAbstract
This study aims to examine the effects of labor market considerations, gender, adversity intelligence, and family environment on accounting students’ interest in pursuing a career as public accountants, with the main issue being the relatively low level of student interest in the profession. The research employs a quantitative approach with a population consisting of active accounting students in Kudus Regency. Data were collected through Likert-scale questionnaires distributed both online and offline and were analyzed using multiple linear regression with the assistance of SPSS version 28.The results indicate that labor market considerations, adversity intelligence, and family environment have a positive and significant effect on accounting students’ interest in becoming public accountants, while gender does not have a significant effect. The Adjusted R Square value of 0.342 indicates that 34.2% of the variation in career interest can be explained by the variables examined in this study, whereas the remaining 65.8% is influenced by other factors not included in the research model.
References
Afifah, A. N., & Ratnawati, D. (2022). (0,746) < T. 4, 546–559.
Amirullah, & Martadinata, S. (2022). Pengaruh Gender, Persepsi Penghasilan, Pertimbangan Pasar
Kerja, Sifat Pekerjaan Profesi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Minat Mahasiswa
Akuntansi Untuk Berkarir Menjadi Akuntan Publik. JAFA Journal of Accounting, Finance and
Auditing, 4(1), 104–118.
Arif, M. F. (2020). 5421-14214-1-Pb (1). 09(01), 60–74.
Cahya, Y. A., & Erawati, T. (2021). Pengaruh Motivasi Ekonomi, Gender, Persepsi Dan Lingkungan
Keluarga Terhadap Minat Mahasiswa Berkarir Menjadi Akuntan Publik (Studi Empiris
Pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa Yogyakarta). Buletin
Ekonomi: Manajemen, Ekonomi Pembangunan, Akuntansi, 18(2), 239.
https://doi.org/10.31315/be.v18i2.5640
Dwi Rahmawati, Indra Pahala, & Tri Hesti Utaminingtyas. (2022). Pengaruh Self Efficacy,
Pertimbangan Pasar Kerja, dan Pengetahuan Perpajakan Terhadap Minat Memilih Karir
Konsultan Pajak Pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Negeri Jakarta. Jurnal Akuntansi,
Perpajakan dan Auditing, 3(2), 479–497. https://doi.org/10.21009/japa.0302.13
Elviadmi, M. N., Handayani, D., & Rissi, D. M. (2022). Accounting Information System, Taxes, and
Auditing. Accounting Information System, Taxes, and Auditing, Vol 1 No 2(2), 150–164.
https://akuntansi.pnp.ac.id/aista
Fiorentina, Y., Desitama Anggraini, L., & Sari, R. (2024). Pengaruh Pertimbangan Pasar Kerja, Gender
Dan Gaji Terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi Berkarir Menjadi Akuntan Publik. Jae
(Jurnal Akuntansi Dan Ekonomi), 9(1), 105–118. https://doi.org/10.29407/jae.v9i1.22212
Hadisti, M., & Sari, V. F. (2025). Pengaruh Gender, Penghargaan Finansial, dan Pertimbangan Pasar
Kerja terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi untuk Berkarir Menjadi Akuntan Publik. Jurnal
Eksplorasi Akuntansi, 7(1), 229–244. https://doi.org/10.24036/jea.v7i1.2210
Handayani, F., & Handayani, F. (2021). Pengaruh Gender, Penghargaan Finansial dan Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Berkarir Menjadi Akuntan Publik pada Mahasiswa Akuntansi
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan. JSHP : Jurnal Sosial Humaniora dan Pendidikan,
(2), 148–158. https://doi.org/10.32487/jshp.v5i2.1126
Hudiyani, N. M. E., Kusumawati, N. P. A., & Hutnaleontina, P. N. (2020). Pengaruh Kecerdasan
Adversity, Pertimbangan Pasar Kerja Dan Persepsi Mengenai Profesi Akuntan Publik
Terhadap Minat Menjadi Akuntan Publik. Hita Akuntansi dan Keuangan, 1(1), 768–796.
https://doi.org/10.32795/hak.v1i1.799
Janitra, E., Djadjadikerta, H., Wirawan, S., & Setiawan, A. (2022). Faktor Yang Mempengaruhi Minat
Mahasiswa Akuntansi Berkarir Di Kantor Akuntan Publik Big 4. Journal of Accounting and
Business Studies, 6(1), 3–18. https://doi.org/10.61769/jabs.v6i1.510
Pakpahan, R., Mardi, & Handarini, D. (2024). Pengaruh Lingkungan Keluarga, Pengembangan Karir
Dan Motivasi Gelar Terhadap Minat Mengikuti Pendidikan Profesi Akuntansi (PPAk).
Cendikia: Jurnal Pendidikan dan Pengajaran, 2(3), 407–419.
Rachmawati, A., Wulan, M., & Saraswati, A. M. (2023). Pengaruh Pelatihan Profesional, Pertimbangan
Pasar Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi Berkarir
Menjadi Akuntan Publik. Jurnal Pendidikan Akuntansi Indonesia, 21(2), 40–49.
https://doi.org/10.21831/jpai.v21i2.67318
Radja, C. J., & Nugroho, P. I. (2024). Pengaruh Pengetahuan Akuntansi, Motivasi Ekonomi Dan
Gender Terhadap Minat Berkarir Sebagai Akuntan Publik. Among Makarti, 17(2), 140.
https://doi.org/10.52353/ama.v17i2.674
Rahmi, M., & Putra, Y. E. (2023). Pengaruh penghargaan finansial, lingkungan keluarga, dan
pertimbangan pasar kerja terhadap minat mahasiswa berkarir menjadi akuntan. Jurnal Ilmiah
Akuntansi dan Keuangan, 5(9), 717–726. https://journal.ikopin.ac.id/index.php/fairvalue
Ramadhani, M. D., & Mimba, N. P. S. H. (2024). Pengaruh Pertimbangan Pasar Kerja, Kecerdasan
Adversitas, Efikasi Diri, dan Nilai Sosial terhadap Minat Menjadi Akuntan Publik. Jurnal
Samudra Ekonomi dan Bisnis, 15(3), 685–696. https://doi.org/10.33059/jseb.v15i3.10140
Ramadhayanti. (2023). Al – kalam issn 2355-3197. Al-Kalam, 10(1), 75–90.
Santoso, C. B. (2021). Pengaruh lingkungan keluarga, motivasi dan persepsi mahasiswa tentang profesi
akuntan publik terhadap minat menjadi akuntan publik pada mahasiswa program studi
akuntansi universitas riau kepulauan batam. Jurnal Measurement, 8(1), 4.
https://www.journal.unrika.ac.id/index.php/measurement/article/view/199/195
Setiawan, A. D., Nofiyanti, R., & Sari, D. (2024). Faktor Yang Memengaruhi Minat Berk arir Sebagai
Akuntan Publik pada Mahasiswa Progam Studi Akuntansi Universitas Gunadarma. Jurnal
Kajian Akuntansi, Auditing dan Perpajakan, 1(1), 58–71.
https://doi.org/10.35760/jkaap.2024.v1i1.10880
Suwardi, S. (2024). Kualitas Publikasi Laporan Keuangan Perguruan Tinggi Swasta Terhadap
Kepatuhan Kewajiban Pajak Penghasilan Badan. Wahana: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan
Akuntansi, 24(1), 12–32. https://doi.org/10.35591/wahana.v1i24.292
Ulma, F. K., Khanifah, K., & Retnoningsih, S. (2023). Pengaruh Motivasi, Gender, Self Efficacy, Dan
Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Berkarier Menjadi Akuntan Publik, Konsultan
Pajak Dan Bankir. Jurnal Akuntansi, 17(1), 43–58. https://doi.org/10.25170/jak.v17i1.3868
Veberianti, N., & Tipa, H. (2023). The Influence Of Gender, Labor Market Considerations, Family
Environment And Motivation On Career Selection Of Accounting Students To Become
Public Accountants. Management Studies and Entrepreneurship Journal, 4(4), 3688–3700.
http://journal.yrpipku.com/index.php/msej
Widyanti, R., & Saputra, D. (2018). TERHADAP MINAT MENJADI AKUNTAN PUBLIK (Studi
Empiris Mahasiswa S1 Akuntansi Universitas Ekasakti). Menara Ekonomi, 2(2), 88–95.
Zulaika, Y. F., & Sari, D. P. (2023). Pengaruh Motivasi, Lingkungan Kerja, Nilai Sosial, Dan
Kecerdasan Adversity Terhadap Minat Mahasiswa Untuk Menjadi Akuntan Publik. Jurnal
Ilmiah Mahasiswa Ekonomi Akuntansi, 8(2), 277–284.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Intan Riana Amin Agustin, Agustina Eka Harjanti, Sukma Wijayanti
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
